“回望過去、總結(jié)經(jīng)驗、展望未來、共謀發(fā)展”-臨滄市臨翔區(qū)中醫(yī)醫(yī)院召開中層干部述職報告

 　　2020年1月17日-18日，臨滄市臨滄市臨翔區(qū)中醫(yī)醫(yī)院召開2019年中層干部述職報告會，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部及職工代表近80余人參加了會議，分組織程序、述職報告和民主測評三個部分對中層干部進行全方位的綜合考評。

　　述職報告會上，全院職能、臨床、醫(yī)技、藥劑等共19個科室29名中層干部圍繞科室年度工作完成情況、存在的問題和困難分析、下一步工作目標(biāo)措施等方面以PPT的形式作了匯報展示。

　　大家在工作匯報中充分展示了醫(yī)院在過去一年醫(yī)、教、研方面取得的成績，并對工作中存在的問題和困難進行了全面的梳理分析，同時對在拓展新業(yè)務(wù)、開展新技術(shù)新項目，進一步發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢、加強中醫(yī)藥文化科普宣傳、推動學(xué)科持續(xù)發(fā)展等方面提出了一些設(shè)想和展望。開誠布公的交流展示，精彩充實的匯報設(shè)想，使得這次科室工作匯報會取得圓滿成功，達到了預(yù)期目的。

　　劉曉宏院長充分肯定了各科室一年來為醫(yī)院發(fā)展所做出的努力和貢獻，強調(diào)并指出：全院廣大干部職工要認(rèn)清形勢，準(zhǔn)確定位，對一年來存在的問題要進行全面、透徹、深入的分析研究，尋求解決策略，同時對2020年的工作提出了要求：

　　一是要不斷尋求創(chuàng)新與突破，打破醫(yī)院運行效益增長不凸顯的瓶頸；

　　二是要推行科室精細(xì)化管理，切實提高科室管理能力水平；

　　三是要加強主動服務(wù)精神，以開展中醫(yī)藥健康文化科普宣傳“三進”活動為契機，充分發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢，進一步擴大醫(yī)院的社會影響力和知名度；

　　四是要加強與上級對口幫扶醫(yī)院的溝通協(xié)作，著力打造專科專病特色，進一步提高醫(yī)院醫(yī)療、教學(xué)和科研水平。

　　希望全院干部職工轉(zhuǎn)變思想觀念，在新的起點，懷揣新的夢想和期待，變壓力為動力，積極拓展市場份額，緊緊圍繞年度暨定目標(biāo)，形成合力，把發(fā)展作為第一要務(wù)，進一步振奮精神、同心同德、齊心協(xié)力，以實際行動踐行強院之夢的目標(biāo)，努力開創(chuàng)醫(yī)院建設(shè)與?？茖２“l(fā)展的新輝煌。